Подходит для женского лидерства: личное развитие и расширение прав и возможностей женщин

Женская делегация из Токусимы, Япония во время посещения ДМАН в сентябре 2022 г.

В последние годы DMAN сосредоточила свою работу на продвижении и повышении квалификации женщин из развивающихся стран и стран с формирующимся рынком, а также регионов-партнёров Нижней Саксонии и разработала для этого целевые программы.

На фоне сотрудничества Земли Нижняя Саксония с администрацией префектуры Токусима в Японии, а также с регионами-партнёрами в Танзании, Занзибаре/Танзании и Восточной Капской провинции, ЮАР, DMAN развивает и успешно продвигает тему „гендерного равенства“ в рамках нескольких проектов, финансируемых Землёй Нижняя Саксония.

Самым последним успешным примером является проект „Подходит для женского лидерства, часть II“ по личностному развитию и расширению прав и возможностей женщин из Токусимы/Япония, которые стремятся занять руководящие должности. Цель проекта заключалась в том, чтобы дать женщинам из Токусимы возможность уверенно занять руководящую должность в профессиональном контексте, планируя её в своей карьере.

Тему „Пригодность к женскому лидерству“ для японских женщин следует рассматривать на фоне того, что, хотя Япония является технологически высокоразвитой индустриальной страной, в японской экономике все ещё существуют серьёзные недостатки в области гендерного равенства.

Проект был реализован с помощью трёхдневного виртуального семинара с 27 по 28 июня 2022 года и визита десяти японских женщин для прохождения пятидневного учебного курса с 4 по 10 сентября 2022 года в DMAN в Целле.

Делегацию сопровождали госпожа Савако Хирата, руководитель проектов международного обмена, и господин Нико Бонсак, координатор по международным отношениям, оба из Отдела поддержки широкого спектра услуг Департамента будущего развития администрации Префектуры Токусима. Тренером была Доктор Анджела Даальманн.

Программа сочетала в себе следующие подходы:

  • Участие в семинарах и обучение,
  • Практические визиты на предприятия,
  • Обмен опытом с женщинами из Нижней Саксонии, которые являются предпринимателями или занимают руководящие должности,
  • А также интересная культурная программа в Нижней Саксонии.

Проект внёс ценный вклад в рамках соглашения о партнёрстве между Нижней Саксонией и Токусимой, а также в реализацию целей ООН в области устойчивого развития (Повестка дня на период до 2030 г. – Цели устойчивого развития – ЦУР), в частности ЦУР 4: Качественное образование.

Мероприятие проекта состоялось в рамках 15-летия партнёрства между Землёй Нижняя Саксония и префектурой Токусима.

На 2023 год запланированы следующие проекты:

  • „Молодое лидерство - расширение возможностей девочек для продвижения гендерного равенства (ЦУР 5)“ в Кибахе, Танзания.
  • „Готовность к самоуправлению в бизнесе и взаимопомощи“, часть 2/2023 в Занзибаре.
  • „Подходит для женского лидерства, часть 2/2023“ для женщин из Восточной Капской провинции, ЮАР.

Контактное лицо в области компетенции Здравоохранение, социальные вопросы и равенство в DMAN - руководитель проекта Юлия Тома.